Cursos indicados - Horário Especial - 06/01 a 14/02/2020
Considerando o disposto no §1º do art. 4º da Resolução nº 36, de 31 de outubro de 2019, do Conselho Universitário e na Portaria nº 4.967, de 20 dezembro de 2019, da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas;
Considerando as necessidades de desenvolvimento incluídas no Plano de Desenvolvimento de Pessoas da Ufes para 2020, conforme Processo Digital nº 23068.069866/2019-74;
Considerando a necessidade de capacitar os servidores, para criação e aprimoramento dos controles internos da gestão, da governança e sistematização da gestão de riscos no âmbito do UFES;
Considerando a necessidade de disseminar conhecimentos relacionados à gestão da documentação, principalmente em decorrência do uso do meio eletrônico para a realização do processo administrativo no âmbito da UFES;
Considerando a necessidade de consolidar a aplicação da Lei de Acesso à Informação (LAI), nº 12.527 de 18 de novembro de 2011;
Considerando a solicitação de indicação de cursos encaminhada pela Diretoria de Ações Afirmativas e Diversidade fundamentada nas propostas aprovadas na I Conferência de Ações Afirmativas da UFES, conforme Documento avulso n° 23068.080155/2019-51;
Considerando a solicitação de indicação de cursos encaminhada pela Diretoria de Atenção a Saúde fundamentada na especificidade das atividades da unidade, conforme Documento avulso n° 23068.078720/2019-10;
Considerando o disposto na Portaria nº 365, de 29 de janeiro de 2020, da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas;
Apresentamos abaixo os cursos ofertados por instituições públicas e Escolas de Governo que poderão ser utilizados para compensação de horas no período de horário especial, conforme previsto no Art. 4º da Resolução nº 36, de 31 de outubro de 2019, do Conselho Universitário.
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Ambiente Organizacional |
Nome do Curso (C.H.) |
Instituição |
Inscrição (link) |
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Cursos de capacitação para todos os ambientes organizacionais |
Acesso à Informação (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Controle Social (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Ética e Serviço Público (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Defesa do Usuário e Simplificação (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Gestão da Informação e Documentação - Conceitos Básicos em Gestão Documental (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Gestão de Riscos no Setor Público (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Introdução à Gestão de Projetos (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Introdução à Gestão de Processos (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Gestão Estratégica e Pessoas e Planos de carreira (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Gestão Estratégica com BSC - Fundamentos (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Criatividade e Novas Tecnologias no Serviço Público (10h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Sustentabilidade no Administração Pública (28h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Gestão Pessoal - Base da Liderança (50h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Desenvolvimento de Equipes (10h) |
Instituto Legislativo Brasileiro (ILB) |
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Excelência no Atendimento (20h) |
Instituto Legislativo Brasileiro (ILB) |
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Todos os servidores - Ações afirmativas
Todos os servidores - Ações afirmativas |
Promoção e Defesa dos Direitos LGBT |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Educação em Direitos Humanos (30h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Direitos Humanos: Uma Declaração Universal (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Cidadania e Direitos Humanos (30h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Saúde Da População Negra (45h) |
Sistema UNA-SUS |
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O Fazer Da Saúde Indígena (60h) |
Sistema UNA-SUS |
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Conhecendo A Realidade Da Saúde Indígena No Brasil (60h) |
Sistema UNA-SUS |
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Violência Por Parceiro Íntimo E Perspectiva Relacional De Gênero (30h) |
Sistema UNA-SUS |
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Políticas Públicas no enfrentamento da violência por parceiro íntimo (30h) |
Sistema UNA-SUS |
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Para elas: atenção integral à saúde da mulher em situação de violência (60h) |
Sistema UNA-SUS |
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Educação Especial: histórico, políticas e práticas (30h) |
UFSCAR |
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Desconstruindo o racismo na prática (60h) |
UFRGS |
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Comunicação para TODOS: recursos e ferramentas de acessibilidade (20h) |
UFRGS |
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Política Nacional de Saúde LGBT (30h) |
UFRGS |
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Servidores em exercício na DAS/PROGEP |
Atenção à saúde mental do homem (30h) |
Sistema UNA-SUS |
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Acesso e acolhimento na atenção à saúde do homem (30h) |
Sistema UNA-SUS |
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Manejo do sarampo nos serviços de saúde (60h) |
Sistema UNA-SUS |
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Homens e a saúde no trabalho (30h)
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Sistema UNA-SUS |
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Prevenção e cuidados às doenças prevalentes em homens (30h) |
Sistema UNA-SUS |
Incluídos pela Portaria nº 365, de 29 de janeiro de 2020, da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas
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Ambiente Organizacional / Unidade |
Nome do curso |
Instituição |
Inscrição (link) |
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Todos os ambientes / Seção de Assistência ao Usuário - SAU/BC |
Formação de facilitadores de aprendizagem (40h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Desenho instrucional (30h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Para Fazer uma Exposição (20h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
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Todos os ambientes / Diretoria de Gestão de Pessoas - DGP/PROGEP |
A Previdência Social dos Servidores Públicos: Regime Próprio e Regime de Previdência (30h) |
Portal Único de Escolas de Governo (ENAP) |
